VISITED DIAN AL-MAHRI MOSQUE ( GOLDEN DOME MOSQUE )

Dian Al-Mahri Mosque is built in Limo-Meruyung, Depok. This place was built by Hj. Dian Djuriah Maimun Al Rashid. The mosque was start to built in 2001 and was completed in 2006. The mosque can accomodate approximately 2000 worshipers.

This mosque was built by Hj. Dian Djuriah Maimun Al Rashid, Banten businessman, who had bought this land since 1996. The mosque is built since 2001 and was completed around the end of 2006. The mosque is open to the public on December 31, 2006, coinciding with the Eid al-Adha is the second time that year. With 50 hectares area, the building of this mosque occupies area of 60 x 120 meters or about 8000 square meters. The mosque is itself able to accommodate about 20,000 worshipers approximately.

Cheap Offers: http://bit.ly/gadgets_cheap

This mosque was built by Hj. Dian Djuriah Maimun Al Rashid, Banten businessman, who had bought this land since 1996. The mosque is built since 2001 and was completed around the end of 2006. The mosque is open to the public on December 31, 2006, coinciding with the Eid al-Adha is the second time that year. With 50 hectares area, the building of this mosque occupies area of 60 x 120 meters or about 8000 square meters. The mosque is itself able to accommodate about 20,000 worshipers approximately

Cheap Offers: http://bit.ly/gadgets_cheap

This mosque was built by Hj. Dian Djuriah Maimun Al Rashid, Banten businessman, who had bought this land since 1996. The mosque is built since 2001 and was completed around the end of 2006. The mosque is open to the public on December 31, 2006, coinciding with the Eid al-Adha is the second time that year. With 50 hectares area, the building of this mosque occupies area of 60 x 120 meters or about 8000 square meters. The mosque is itself able to accommodate about 20,000 worshipers approximately

Cheap Offers: http://bit.ly/gadgets_cheap

Dian Al-Mahri Mosque is a well-known place. The name "Golden Dome Mosque" is more well-known for people rather than the original name "Dian Al-Mahri Mosque" People are free to enter this mosque without pay, except if they enter with car or motorcycle. People come to this place for pray and religion tour. People can enjoy the beauty of architecture of the mosque, and also there are a lot of tree are planted on garden around the mosque. The garden can be said dominate the complex of the mosque, so it's a nice place to see. I recommend you to visit this place.

This is the video about Dian Al-Mahri Mosque

MY TRAVEL EXPERIENCE

1. Some differences between Travel and Holiday
a. Time
We have our holiday only when the day off. Meanwhile, we do a travel not only when the day off but also every time we want.
b. Purpose
Holiday has some purposes, they are, to look for a pleasure and to release fatigue. Meanwhile, when we do a travel, it has a purpose not only to seek a pleasure but it is also helpful to seek an inspiration, to seek and find our confidence, etc.
c. Transportation and Accommodation 
Differences between Travel and Holiday in this aspect are the quality and the convenience. When people have their holiday, they usually choose exclusive, quick and convenience transportation and high class hotel. The main thing that they really wanted to get is a pleasure. Meanwhile, when people do a travel they not really want to get something like the earlier statement has stated about holiday. The most important thing is they can reach their destination whatever the transportation or accommodation that they choose to do a travel and in order to economize the budget that they use.

2. My Travel Experience
a. National Sport Museum TMII
First place that i want to share with you is National Sport Museum TMII. I've been there few months ago and that was the first time to visit National Sport Museum. First time i saw the museum when i was elementary school and i right at that time i was attracted with the museum because it is shaped like a football and i love football.

( Source : 60museumjakarta.blogspot.com )

I am also interested in sport. So if i visit this museum i will not be bored and i really enjoy it. And finally a couple months ago i can visit the museum with my friends. There are so many picture about history of the museum, history of Indonesian sport, and about each sports. There are also many collection of sport like uniform, trophy, athlete boots, etc.

( Source : Personal Gallery )

When we were about to enter we have to buy a ticket, only Rp 5.000 per person. The museum also very clean and all things are well organized.
I recommend this place to you, especially for those who really love and interested in sport, so you can visit it when holiday. There are so many information about history of sport and many things about sport especially Indonesian sport. And the price of the ticket is really cheap, also the transportation is easy to get.

b. Pancar Mountain Natural Park, Sentul
Second place that i want to share with you is Pancar Mountain Natural Park in Sentul, Bogor. This is also the first time i visit it. I've never been there before but i have heard the name Pancar Mountain. I visited Pancar Mountain few months ago with my friends. We went together, one of my friend drove his car. The place is really good. We saw beautiful panorama and beautiful formation of tall pines which is the dominant tree on Pancar Mountain.

( Source : indonesialand1.blogspot.com )

To reach the location we have to use private transportation such as private car and motorcycle. We have to through side street like country side street. It can be said that the access is quite hard. When we reach the location we can see some rent tent, photo booth, some stalls which sell instant noodle, soft-drink, and many else, and also the stall provide a toilet but you have to pay for it, and that's all the facilities that i can see. I think this location is lack of facilities but there are many spaces that you can use.
So to sum up briefly, i don't recommend it if you didn't have a plan to do something at the location because this location is lack of facilities and i think photo booth with some great spots such as on Hammock or on the swing is the best facilities in this location. But i recommend you this place if you have a plan to do something that really need a lot of space, for instance play outdoor games. Because this place has a lot of space.

KARAKTERISTIK KEWIRAUSAHAAN

1. Perilaku dan sikap wirausaha

Adapun perilaku dan sikap yang harus dimiliki wirausaha adalah sebagai berikut :
a. Jujur dalam bertindak dan bersikap
b. Rajin, tepat waktu dan tidak pemalas
c. Serius dan memiliki rasa tanggung jawab
d. Rasa memiliki perusahaan yang tinggi
e. Fleksibel dan suka menolong pelanggan

2. Karakteristik wirausaha

Menurut Geoffrey G Meredith ( dikutip dari buku Drs Daryanto ), karakteristik wirausahawan diantaranya sebagai berikut :
a. Percaya diri
Keyakinan, ketidak ketergantungan, individualitas, optimisme
b. Berorientasi pada tugas dan hasil
Kebutuhan untuk berprestasi, berorientasi laba, kebutuhan dan ketabahan, tekat kerja keras, mempunyai dorongan kuat energik dan inisiatif
c. Pengambilan resiko dan suka tantangan
Kemampuan untuk mengambil resiko yang wajar
d. Kepemimpinan
Perilaku sebagai pemimpin, bergaul dengan orang lain, menanggapi saran - saran dan kritik
e. Keorisinilan
Inovatif, kreatif, dan fleksibel
d. Berorientasi ke masa depan
Pandangan kedepan, perspektif

3. Contoh kisah sukses

Kisah Sukses Waralaba Starbucks
Starbucks Coorporation adalah perusahaan waralaba kedai kopi yang didirikan di kota Seattle, Washington, Amerika Serikat, pada tanggal 30 Maret 1971 oleh tiga orang pengusaha yaitu Jerry Baldwin, Gordon Bowker, dan Zev Siegl. Perusahaan yang kini dipimpin oleh Howard Schulz ini telah berkembang menjadi perusahaan waralaba kelas dunia yang memiliki 20.366 gerai di 61 negara pada tahun 2012 dengan total pendapatan mencapai 13, 29 miliar dolar AS atau setara Rp 166 triliun per tahun.
Starbucks menjual minuman kopi panas dan dingin, minuman teh, biji kopi, salad, sandwich panas dan dingin, kue kering manis, camilan dan barang - barang  seperti gelas dan tumbler. Melalui divisi Starbucks Entertainment dan merek Hear Music, perusahaan ini juga memasarkan buku, musik, dan film. Banyak di antara produk perusahaan yang bersifat musimaan dan bersifat spesifik mengikuti daerah setempat. Eskrim dan kopi Starbucks juga dijual di toko grosir.
Kedai kopi Starbucks pertama kali dibuka di kota Seattle, Washington, pada tanggal 30 Maret 1971 oleh tiga orang rekanan yaitu Jerry Baldwin ( seorang guru Bahasa Inggris ), Gordon Bowker ( seorang penulis ), dan Zev Siegl ( seorang guru sejarah ). Ketiga orang ini pada awalnya terinspirasi oleh Alfred Peet yang adalah seorang pengusaha pemanggangan kopi berkualitas yang mereka kenal secara pribadi. Awalnya perusahaan ini hendak diberi nama Pequod sesuai nama kapal pemburu di novel Moby Dick, namun nama tersebut ditolak sehingga akhirnya dipilih nama Starbucks sesuai nama salah satu mualim di kapal Pequod.
Di awal pendiriannya, Starbucks belum menjual minuman kopi, tetapi hanya menjual biji kopi panggang. Bahan baku kopi didapat dari Alfred Peet, hingga kemudian membeli sendiri secara langsung dari petani kopi. Pada tahun 1987, ketiga orang pendiri Starbucks menjual perusahaan tersebut pada Howard Schulz. Sejak dipimpin oleh Howard Schulz, perusahaan Starbucks berkembang hingga merambah seluruh Amerika Serikat dan bahkan menyebar ke banyak negara.
Keberhasilan Starbucks tidak semata - mata menyangkut produk berkualitas, tetapi juga kejelian mereka melihat peluang pasar dan kemampuannya membangun merek sehingga melekat di benak konsumen di seluruh dunia. Starbucks mampu menawarkan gaya hidup modern dimana warung kopi tidak hanya diisi para lelaki tetapi juga bisa dijadikan media sosialisasi bagi para wanita, keluarga, orang tua, anak - anak, dan remaja. Kekuatan citra merek Starbucks menjadikan produk mereka bisa dihargai mahal karena konsumen mendapatkan gengsi dan sensasi. Fakta ini membuktikan bahwa merek yang berhasil dibangun dengan baik, pada akhirnya dapat mengangkat harga jual produk lebih mahal dibandingkan produk sejenis.

Daftar Pustaka

Daryanto dan Aris Dwi Cahyono. 2013. Kewirausahaan ( Penanaman Jiwa Kewirausaan )Yogyakarta: Penerbit Gava Media

Serfiani, Cita Yustisia, R Serfianto D, Purnomo dan Iswi Hariyani. 2015. Franchise Top Secret. Yogyakarta: Penerbit ANDI

KEPEMIMPINAN DALAM PERUSAHAAN

1. DEFINISI KEPEMIMPINAN
Kepemimpinan adalah seni menggerakan orang lain supaya mereka melaksanakan sesuatu sesuai dengan yang pemimpin inginkan ( Maxwell; 2007 )

2. PENTINGNYA KEPEMIMPINAN DALAM PERUSAHAAN
Seorang pemimpin mewakili kelompok yang dipimpinnya, baik dengan dunia luar maupun dengan mereka yang bekerjasama dengannya ( Gibson, 1991)

3. FUNGSI KEPEMIMPINAN DALAM PERUSAHAAN
Menurut Keating dalam Pasolong ( 2008; 21 ) fungsi kepemimpinan meliputi dua bidang utama yaitu pencapaian tujuan organisasi dan kekompakan orang - orang yang dipimpin
a. Fungsi yang berkaitan dengan pencapaian tujuan organisasi :
* Memulai ( initiating ), yaitu usaha agar kelompok mulai melakukan kegiatan atau gerakan tertentu
* Mengatur ( regulating ), yaitu tindakan mengatur arah dan langkah kegiatan kelompok
* Memberitahu ( informating ), yaitu kegiatan memberikan informasi, data, fakta, dan pendapat kepada para anggota dan meminta dari mereka informasi, data, fakta, dan pendapat yang diperlukan
* Mendukung ( supporting ), yaitu usaha untuk menerima gagasan, pendapat, usulan dari bawah dan menyempurnakannya dengan menambah atau mengurangi untuk digunakan dalam rangka penyelesaian tugas bersama
* Menilai ( evaluating ), yaitu tindakan untuk menguji gagasan yang muncul atau cara kerja yang diambil dengan menunjukan konsekuensi - konsekuensinya dan untung - ruginya
*Menyimpulkan ( summarizing ), yaitu kegiatan untuk mengumpulkan dan merumuskan gagasan, pendapat, dan usul yang muncul, menyingkat lalu menyimpulkannya sebagai landasan untuk memikirkan lebih lanjut.
b. Fungsi yang berkaitan dengan kekompakan antar kelompok :
* Mendorong ( encouraging ), yaitu bersikap hangat, bersahabat, dan menerima orang lain
* Mengungkapkan perasaan ( expressing feeling ), yaitu tindakan menyatakan perasaan terhadap kerja dan kekompakan kelompok seperti rasa puas, senang, bangga, ikut seperasaan dengan orang - orang yang dipimpinnya pada waktu mengalami kesulitan, kegagalan, dan lain - lain
* Mendamaikan ( harmonizing ), yaitu tindakan mempertemukan dan mendamaikan pendapat - pendapat yang berbeda dan menurunkan orang - orang yang bersitegang satu sama lain
* Mengalah ( compromizing ), yaitu kemampuan untuk mengubah dan menyesuaikan pendapat dan perasaan sendiri dengan pendapat dan perasaan orang - orang yang dipimpinnya.
* Memperlancar ( gatekeeping ), yaitu kesediaan membantu mempermudah keikutsertaan para anggota dalam kelompok sehingga semua secara ikhlas menyumbangkan gagasan - gagasan.
* Memasang aturan main ( setting standards ), yaiut tindakan menyamaikan aturan dan tata tertib yang membantu kehidupan kelompok.

4. GAYA KEPEMIMPINAN DAN IMPLIKASI KEPADA PERUSAHAAN
Menurut Kurt Lewin, Lippit dan White ( 1939 ), membedakan ketiga gaya kepemimpinan sebagai berikut :
a. Gaya kepemimpinan autocratic
Ciri kepemimpinan seperti ini adalah memberikan kebebasan kepada staf sesuai dengan batas - batas kebijakan yang cukup ketat. Orang - orang yang berada dibawah kepemimpinan ini menjadi tertekan.
b. Gaya kepemimpinan democratic
Pemimpin menyarankan kepada anggota kelompok yang mengembangkan keputusannya sendiri. Anggota kelompok diberikan kebebasan melakukan kegiatab dan bertinteraksi satu dengan yang lain, pemimpin hanya memberikan wawasan kepada anggota kelompok tentang tugas kelompok yang harus dikerjakan dan langkah yang harus diambil.
c. Gaya kepemimpinan laissez faire
Gaya kepemimpinan ini memberikan kebebasan penuh kepada kelompok. Dukungan fasilitas dari sumber daya sudah tersedia dan  anggota diminta bekerja secara optimal. Pemimpin hanya bertugas memberikan tanggapan jika ada petanyaan yang diajukan kepadanya.

DAFTAR PUSTAKA
* Herlambang, Susatyo. 2014. Perilaku Organisasi. Yogyakarta : Gosyen Publishing
* Tampubolon, Manahan P. 2012. Perilaku Keorganisasian. Bogor : Penerbit Ghalia Indonesia
* Tukiran, Martinus. 2016. Membangun Organisasi Unggul. Yogyakarta : LeutikaPrio
* Yasin, Mahmuddin. 2014. Organisasi Manajemen Leadership. Jakarta : Expose

FRANCHISING

1. Definisi Franchising
Franchising adalah sistem pemasaran yang melibatkan dua pihak yang saling mengikat perjanjian, sehingga usaha yang dijalankan harus berjalan berlandaskan peraturan dari pewaralaba. ( Longenecker, dkk., 2005 )

2. Bentuk - bentuk kepemilikan Franchising
a. Tradename Franchising ( Waralaba Nama Dagang )
Memberikan hak kepada terwaralaba untuk menyerupai dengan nama dagang pewaralaba.
b. Product Distribution Franchising ( Waralaba Distribusi Produk )
Pewaralaba mengizinkan terwaralaba untuk mendistribusi produk dengan mereka tertentu dengan jaringan distribusi yang sudah terseleksi
c. Pure Franchising ( Waralaba murni )
Terwaralaba diijinkan untuk menggunakan nama dagang, produk atau jasa yang dijual, fasilitas fisik, metode operasi, renacana pemasaran, proses pengendalian kualitas, sistem komunikasi dua arah.
( Scarborough et al, 2009 )

3. Resiko investasi dalam usaha  Franchising
a. Tidak Mandiri
b. Kreatifitas tidak berkembang
c. Menjadi antardependen, terdominasi, rentan terhadap perubahan franchisor
( Vernon A. Nusselman-John H.Jackson, 1984 )

DAFTAR PUSTAKA
Saiman, Leonardo. 2014. Kewirausahaan - Teori, Praktik, dan Kasus-Kasus Edisi 2. Jakarta : Salemba Empat
Slamet, Franky,dkk. 2008. Dasar-Dasar Kewirausahaan : Teori dan Praktek. Jakarta : PT. Indeks
Suryana. 2016. Kewirausahaan : Kiat & Proses Menuju Sukses. Jakarta : Salemba Empat

KEWIRAUSAHAAN

Kewirausahaan adalah suatu usaha kreatif yang membangun suatu nilai dari yang belum ada menjadi ada dan bisa dinikmati oleh orang banyak ( Peggy A. Lambing & Charles R. Kuehl, 1999 )

4 unsur yang harus dimiliki seorang wirausahawan :
a. Kemampuan ( hubungannya IQ dan skill )
- dalam membaca peluang
- dalam berinovasi
- dalam mengelola
- dalam menjual
b. Keberanian
c. Keteguhan hati
d. Kreatifitas yang memerlukan sebuah inspirasi sebagai cikal bakal ide untuk menemukan peluang berdasarkan intuisi ( Peggy A. Lambing & Charles R. Kuehl, 1999 )

Kewirausahaan yang akan saya ambil beserta alasannya
Kegiatan wirausaha yang akan saya ambil jika saya mempunyai peluang adalah wirausaha di bidang kuliner. Menurut saya saat ini orang - orang mencari makanan tidak hanya untuk mengisi perut mereka saat lapar, tetapi juga merupakan kesenangan tersendiri untuk mencicipi berbagai jenis makanan yang belum pernah mereka rasakan. Jadi usaha dibidang kuliner ini termasuk usaha yang bisa dibilang menjanjikan.
Usaha kuliner yang saya fokuskan adalah kuliner yang menggunakan nasi didalamnya. Karena orang - orang akan lebih banyak mencari nasi yang merupakan makanan pokok yang mengenyangkan. Sedangkan makanan seperti mie ayam atau bakso hanyalah sebatas makanan selingan dan merupakan makanan yang diminati orang - orang di waktu - waktu tertentu saja, karena bukan makanan pokok.

( Sumber : selerasa.com )

( Sumber : hotcourses.co.id )

MENYERAH TIDAK ADA GUNANYA

Doni adalah anak dari orang yang kurang mampu, Ibunya meninggal dunia saat Doni berumur 2 tahun. Sepeninggal Ibunya, kehidupan keluarganya menjadi sulit, ayah Doni mempunyai banyak hutang kepada rentenir untuk menghidupi keluarganya, uang hasil kerja sebagai penyapu jalanan saja tidak cukup untuk menghidupi keluarganya.
Doni duduk di kelas 6 SD, walaupun dia anak dari orang yang kurang mampu tapi ia termasuk siswa yang cukup pandai. Setelah pulang sekolah Doni selalu menjualkan koran dari toko koran langganannya, setiap hari Doni mendapat uang sebesar Rp 25.000 dari hasil menjualkan koran. Uang itu ia pergunakan untuk membelikan obat untuk adiknya yang terbaring lemah di tempat tidur. Doni juga adalah anak yang saleh. Dia tidak pernah lupa untuk berdoa. Dia selalu mendoakan keluarga dan untuk kebutuhan sekolahnya
Suatu ketika, Doni diberi sebuah surat dari Pak Agus, guru Doni, Surat itu ia berikan kepada Ayahnya, ternyata isi surat tersebut adalah Doni diminta untuk membayar uang sekolah yang sudah menunggak selama 4 bulan. Doni berfikir apakah ia bisa melanjutkan sekolahnya atau tidak.
Doni sudah 5 hari tidak masuk sekolah, ia berusaha mencari uang bersama ayahnya untuk membiayai sekolahnya. Pada sore hari Pak Imam Guru sekolahnya Doni datang ke rumahnya Doni, Pak Imam bertanya kepada Doni kenapa sudah tidak masuk sekolah selama 5 hari, Doni berterus terang bahwa ia mencari uang bersama Ayahnya untuk membiayai sekolahnya. Cukup lama mereka berbincang-bincang, tidak lama kemudian Pak Imam berkata kepada Doni untuk terus sekolah, dan Pak Imam akan membiayai Sekolah (SD) Doni.
Keesokan harinya Doni masuk sekolah, di sekolah ada pengumuman bahwa Ujian Sekolah akan diadakan 1 minggu kemudian, dan barang siapa yang lulus dengan nilai yang bagus ia akan mendapat beasiswa untuk masuk SMP Cahaya Bangsa secara gratis.
Doni terus belajar dengan giat, agar ia bisa mendapatkan beasiswa tersebut. Saat Ujian berlangsung, Doni dapat mengerjakannya dengan baik.
3 minggu kemudian hasil Ujian Nasional diumumkan, Doni sangat gembira dengan nilai yang cukup bagus, yaitu: BI (9,3), Mat (9,2), IPA (9,5). dan Pak Imam mengumumkan siapa yang mendapat beasiswa masuk SMP Cahaya Bangsa. Dan ternyata Doni yang mendapatkan beasiswa tersebut. Doni sangat gembira dan berterimakasih kepada semua gurunya dan Ayahnya yang telah membantunya dalam belajar.
Akhirnya Doni terus melanjutkan sekolahnya ke jenjang Sekolah Menengah Pertama (SMP ), ia akan belajar dengan sungguh-sungguh supaya tidak menyia – nyiakan beasiswa yang telah ia raih dan tentunya supaya berhasil untuk meraih cita-citanya, yaitu seorang Guru.

MENCARI UPAH DENGAN CARA INSTAN

Mengapa saya mengangkat judul seperti diatas? Kita bisa melihat akhir – akhir ini judul diatas menjadi perbincangan di dalam ruang lingkungan masyarakat kita dan tentunya terjadi didalam kehidupan masyarakat kita. Fenomena yang bisa dijadikan contoh dari judul diatas adalah perdukunan. Memakai dukun untuk mencapai sebuah tujuan, harapan, prestasi, dan hasrat pribadi mungkin bukan hal yang langka atau asing lagi di lingkungan masyarakat kita.  Menggunakan praktek perdukunan bisa dibilang sudah menjadi cara terbaik bagi sebagian masyarakat negeri ini di berbagai daerah. Lalu juga ada contoh seperti orang yang mempunyai kemampuan diluar akal manusia untuk bisa mendapatkan keuntungan banyak.

Sebagai contoh nyata di masyarakat yang sedang ramai diperbincangkan saat ini adalah kasus penipuan Taat Pribadi yang dikatakan bisa menggandakan uang. Taat Pribadi dilaporkan melakukan penipuan oleh orang – orang yang merasa tertipu olehnya di saat orang - orang menjadi pengikut padepokan Taat Pribadi. Mereka merasa ditipu karena untuk bisa menggandakan uang mereka, mereka harus membayarkan mahar. Jadi ini bisa disebut sebagai pertukaran. Harus ada modal pertama dahulu yang ditanam sebelum modal tersebut kembali dengan berlipatganda. Salah satu korban menceritakan pengalamannya kepada sebuah media online bahwa dia kehilangan uang hingga Rp 23,5 juta karena diimingi uang berlipat ganda. Uang yang dijanjikan akan kembali berlipatganda tidak kunjung datang.

Dari peristiwa tersebut kita bisa kembali sadar bahwa masih banyak masyarakat kita yang masih percaya kepada hal – hal yang diluar akal manusia yang sebenarnya dilakukan oleh orang – orang yang tidak bertanggung jawab dan hanya mencari keuntungan pribadi. Memang jika dipandang dari sisi agama hal yang diluar akal manusia itu bisa dan mungkin terjadi yang biasa dikenal sebagai mujizat. Tetapi yang perlu diingat adalah bahwa semua upah harus didapatkan dengan usaha dan bukan dengan cara yang instan. Mungkin banyak masyarakat yang belum berpikir secara rasional.

Menurut saya ini disebabkan oleh adalah ketidakmerataan kualitas pendidikan yang baik. Pendidikan termasuk hal yang paling penting dalam kehidupan seseorang. Seseorang bisa menjadi pribadi yang baik, berakhlak, beretika, modern, dan beradab karena mereka mendapatkan pendidikan yang baik, dan juga seperti apa yang dikatakan Nelson Mandela bahwa pendidikan adalah senjata paling ampuh yang dapat anda gunakan untuk  mengubah dunia. Hal inilah yang menurut  saya  sangat kurang terutama untuk masyarakat daerah – daerah  terpencil. Jadi menurut saya yang terpenting untuk mengurangi hal – hal seperti kejadian diatas adalah pemerataan pendidikan.